Presentazione segnalazioni

TRASPARENZA

Disposizioni generali
- Statuto
- MOG e codice etico
- Atti Generali
Organizzazione
- Struttura Società
- Amministratore Unico
- Collegio Sindacale
- ODV
- Articolazione Uffici
- Recapiti
- Sanzioni per mancata comunicazione dati
Consulenti e Collaboratori
- Incarichi di consulenza e collaborazione
- Curricula consulenti e collaboratori
Personale
- Incarichi Dirigenziali
- Sanzioni per mancata comunicazione dati
- Dotazione Organica
  - Personale con rapporto a tempo indeterminato e relativi costi
  - Personale con rapporto non a tempo indeterminato e relativi costi
- Tassi assenza
- Incarichi conferiti e autorizzati a dipendenti
- Contrattazione collettiva e contrattazione integrativa
  - CCNL applicato
  - Premio di risultato
Selezione del personale
- Criteri e modalità di reclutamento
- Avvisi di selezione
Performance
- Criteri distribuzione premi
- Ammontare premi
  - Personale con rapporto a tempo indeterminato
  - Personale con rapporto non a tempo indeterminato
Società partecipate
- Elenco Società partecipate e Enti controllati
- Rappresentazione grafica e link
- Dichiarazioni di inconferibilità e incompatibilità
- Provvedimenti ad oggetto partecipazioni in Società
Attività e provvedimenti
- Modulistica
Sovvenzioni, contributi, sussidi, vantaggi economici
- Criteri/Modalità per la concessione
- Elenco atti di concessione
Bilanci
- Bilancio
- Provvedimenti
Beni immobili e gestione patrimonio
- Patrimonio immobiliare
- Canoni di locazione e affitto
Controlli e rilievi su amministrazione
- Nominativo e Attestazione OIV
- Griglie di rilevazione
- Schede di sintesi
- Collegio Sindacale/Revisore dei conti
- Corte dei conti
Servizi erogati
- Standard qualità commerciale
- Costi contabilizzati
- Class Action
- Servizi in rete
Pagamenti
- Dati sui pagamenti
- Indicatore di tempestività dei pagamenti
- Situazione Debitoria
- Iban e pagamenti informatici
Opere Pubbliche
Informazioni ambientali
Trasparenza e prevenzione della corruzione
- Piano per la trasparenza e la prevenzione della corruzione
- Responsabile della trasparenza e prevenzione corruzione
- Relazione su trasparenza e prevenzione corruzione
- Violazioni articolo 18 DLgs 39/2013
Accesso civico
- Regolamento sull’accesso civico
- Presentazione istanze accesso civico
- Registro accesso civico
Segnalazione condotte illecite
- Regolamento segnalazione condotte illecite
- Presentazione segnalazioni
Altri contenuti – Prevenzione della corruzione
- Altri contenuti – Prevenzione della corruzione
Altri contenuti – Altri Dati
Archivio Storico
- Elenco società precedentemente partecipate ed enti precedentemente controllati

Presentazione segnalazioni
Ultimo aggiornamento pagina 24/02/2022
PRESENTAZIONE SEGNALAZIONE CONDOTTE ILLECITE
Modello segnalazione Whistleblowing

La segnalazione deve essere indirizzata al RPCT – utilizzando preferibilmente il modello di segnalazione:
“SEGNALAZIONI DI ILLECITO WHISTLEBLOWING”

Con le seguenti modalità:
a) in via telematica, tramite piattaforma aziendale :
https://aceapineroleseenergiasrl.whistleblowing.it/

oppure

b) in forma cartacea, tramite lettera in doppia busta chiusa, recante la dicitura “Riservata per il RPCT di ACEA PINEROLESE ENERGIA S.R.L”, da spedire, esclusivamente, al seguente indirizzo: Via Vigone n. 42, 10064 Pinerolo (TO).